Глава 1 Общие положения. 1.1 | Статьи и правила, изложенные в действующем уставе, являются актуальными на действующий момент; 1.2 | Устав может исправляться/дополняться только Глав. Врачом; 1.3 | Устав не может быть переделан Зам. Глав.Врача любого подразделения Города; 1.4 | За нарушение уставных частей следует наказание; 1.5 | Заместитель Глав. Врача/Глав. Врач в праве сам выбрать Вам наказание, согласно уставу. 1.6 | Незнание правил не освобождает Вас от ответственности и наказания; 1.7 | Ознакомление с уставом, важная часть каждого сотрудника Министерства Здравоохранения. Глава 2 Рабочий день Департамента Министерства Здравоохранения. 2.1 | Рабочий день сотрудников Министерства Здравоохранения длится 7 календарных дней; 2.2 | Рабочий день для Министерства Здравоохранения: С 08:00 до 22:00 по Будням; 2.3 | Рабочий день Министерства Здравоохранения: С 9:00 до 22:00 по Выходным; 2.4 | Обеденный перерыв для всех подразделений Министерства Здравоохранения: С 12:00 до 13:00; Глава 3 Рабочая часть Департамента Министерства Здравоохранения. 3.1 | Во время обеда запрещено находится в Развлекательном комплексе (Казино); [Увольнение] 3.2 | Сотрудники обязуются соблюдать все законные документации области (УК, ПДД, АК и так далее); [От замечания до увольнения] 3.3 | Сотрудникам запрещено прогуливать рабочие время, присутствовать на развлекательных мероприятиях; [От выговора до увольнения] 3.5 | Сотруднику даётся 10 минут чтобы доехать с Дома до своей Больницы; [От выговора до увольнения] 3.6 | Сотрудники обязаны в рабочее время носить бейдж и форму по дресс-коду. [Выговор] Глава 4 Служебный транспорт. 4.1 | Карету "скорой помощи" разрешено брать с должности Охраник(Только для перевозки медикаментов); [От выговора до увольнения] 4.2 | Кареты "скорой помощи" должны быть: Исправлены технически, заправлены. 4.3 | Выезжать на вызовы может только специальный отдел, обычным сотрудникам запрещено! Глава 5 Оказания медицинской помощи больным. 5.1 | Лечение пациентов (/heal) производится строго с должности "Интерна". 5.2 | Проводить вакцинацию/ставить уколы разрешено строго с должности "Врача-инфекциониста"; 5.3 | Сотрудник обязуется соблюдать Ценовую Политику и регламент действий (отыгровку/биндер); [Замечание/увольнение] 5.4 | Сотрудник не имеет право оставлять пациента не оказав ему помощи; [От выговора до увольнения] 5.5 | Сотрудникам запрещено игнорировать жалобы на здоровья Граждан; [От выговора до увольнения] Глава 6 Права сотрудников Департамента Министерства Здравоохранения; 6.1 | Каждый сотрудник имеет право на обед согласно графику; 6.2 | Руководству запрещено задерживать конец рабочего дня без причины; 6.3 | Руководству запрещено унижать/сквернословить/оскорблять/грубить сотрудник(-у,-ам,-ов); 6.4 | Руководству запрещено показывать личную неприязнь в сторону своих сотрудников; 6.5 | Руководству запрещено выставлять своих сотрудников в неловкое/унизительное положение перед составом; 6.6 | Каждый сотрудник имеет право отпросится на 5-20 минут (по рассмотрению ст.состава). [От замечания до выговора] 6.7 | Сотрудникам больницы города Арзамас запрещено носить оружие в рабочее время. [От замечания до выговора] Глава 7 Подчинение руководящему составу. 7.1 | В руководящий состав входят сотрудники с должности "Заместитель глав.врача" и выше; 7.2 | В старший состав входят сотрудники с должности "Врач-инфекционист" и выше; 7.3 | С должности "Охранник [1]"до "Мед.Брат [4]" подчиняются руководящему составу; 7.4 | На ответ в рацию Вам даётся 30 секунд (второй раз - повторный, предупреждающий); [Выговор] 7.5 | Неподчинение, игнорирование, халатность - строго наказуемо. [От замечания до увольнения] Глава 8 Прочее. 8.1 | Запрещено оскорблять, унижать, попрошайничать, сквернословить, провоцировать, грубить пациентам/коллегам/гражданам; [От замечания до увольнения] 8.2 | Запрещено бредить, использовать нецензурную речь, кричать(капс); [От замечания до увольнения] 8.3 | Сон
