ЦГБ г.Южный || Устав организации.

Тема в разделе "Корзина", создана пользователем Dmitriy_Vendetta, 16 мар 2019.

Статус темы:
Закрыта.
  1. Dmitriy_Vendetta

    Dmitriy_Vendetta Участник

    Сообщения:
    138
    Симпатии:
    58
    Баллы:
    28
    Сервер:
    06
    Общее положение
    1.1. Правила устава являются обязательными для всех сотрудников.
    1.2. За нарушение правил сотрудник будет наказан . .
    1.3 За нарушение и незнание устава сотрудник может быть наказан.
    1.4. Устав обязан знать каждый сотрудник городской больницы.
    1.5. Запрещено не выполнять приказы Заместителя/Глав.Врача .
    1.6. Запрещено нарушать субординацию .
    1.7. Медицинскому работнику категорически запрещено хранить или употреблять наркотические вещества.
    1.8. Запрещены разговоры в строю во время объяснения задания.
    1.9. Запрещено самовольно покидать строй, даже после рассказа сути. (Пока не дали команды действовать)


    Рабочее время

    2.1. В рабочее время строго запрещается посещать любого рода мероприятия .
    2.2. В рабочее время медицинский работник обязан выполнять свои обязанности .
    2.3. Запрещено отказывать в лечении.
    2.4. Запрещается в рабочее время посещать казино.
    2.5. Рабочий день с 08:00 по 22:00 каждый день (Кроме выходных). Будут ночные смены.
    2.6. Отпуск можно брать только с разрешения главного врача.
    2.7 Запрещается игнорировать в просьбе о лечении

    2.8 За прогул раб.дня вы получите выговор БЕЗ ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ (если только вы не отпросились).

    Рация
    3.1 - Запрещено повторять одну и ту же информацию более двух раз.
    3.2 - Запрещено использовать рации не по назначению.
    3.3 - Запрещен мат, оскорбления, унижения и повышенный тон в рацию (IC и OOC чата) (включая rb).
    3.4 - Рация департамента (/d) запрещена до должности "Инфекционист".
    Устав будет дополнен.
    За нарушение любого пункта вы можете получить наказание (Выговор/Увольнение)
     
    Последнее редактирование: 25 мар 2019
    Evgeniy.M нравится это.
Статус темы:
Закрыта.

Поделиться этой страницей