В этой теме можно ознакомиться с системой повышения. С матроса на старшего матроса - сдать присягу С старшего матроса на старшину - сдать сборку/разборку, отстоять на посту 30 минут, прослушать лекцию С старшины на главного старшину - отстоять 1 час на посту, 10 доставок БП, иметь лицензию на поставки, посетить 1 строй С главной старшина на боцмана - отстоять 1 час на посту, 12 поставок БП, посетить 2 строя С боцмана на прапорщика - 15 поставок БП, посетить 3 строя, 1 помощь на призыве С прапорщика на мичмана - 17 поставок БП, посетить 3 строя, 2 помощи на призыве С мичмана на старшего мичмана - 20 поставок БП, посетить 3 строя, 2 помощи на призыве С ст. мичмага на мл. лейтенанта - 20 поставок БП, посетить 3 строя, 3 помощи на призыве С мл. лейтенанта на лейтенанта - 15 поставок БП, посетить 2 строя, 3 помощи на призыве, провести 3 лекции и 1 тренировку (1 строй) С лейтенанта на ст. лейтенанта - 15 поставок БП, посетить 2 строя, 3 помощи на призыве, провести 6 лекций и 2 тренировки (2 строя) С ст. лейтенанта на капитана - за хорошие и качественные отчеты на протяжении времени с РПшками, тренировками и лекциями (по решению адмирала) С капитана на контр-адмирала - за хорошие и качественные отчеты на протяжении времени (по решению адмирала) На вице-адмирала - по обзвону ВАЖНО! На каждой тренировке или РП задании Вы обязаны сделать 3 скриншота! Все доказательства должны быть с временем и датой работы ((c /time)) 1 строй = посетить лекцию и тренировку или РП задание Скриншоты на посту делать каждые 10 минут. Также при нахождении на посту обязательно делать отчет в рацию, о том как стал, через каждые 10 минут вместе с скрином, и по окончании поста также отчет. Если какого-либо пункт для повышения не может быть принят, то адмирал может одобрить отчет за хорошую помощь и работу во благо организации (применительно для младшего состава старшина - ст. мичман). By Stepan_Zhykov
