Армия "ВМФ" | Система повышения

В этой теме можно ознакомиться с системой повышения.


С матроса на старшего матроса - сдать присягу
С старшего матроса на старшину - сдать сборку/разборку, отстоять на посту 30 минут, прослушать лекцию
С старшины на главного старшину - отстоять 1 час на посту, 10 доставок БП, иметь лицензию на поставки, посетить 1 строй
С главной старшина на боцмана - отстоять 1 час на посту, 12 поставок БП, посетить 2 строя
С боцмана на прапорщика - 15 поставок БП, посетить 3 строя, 1 помощь на призыве
С прапорщика на мичмана - 17 поставок БП, посетить 3 строя, 2 помощи на призыве
С мичмана на старшего мичмана - 20 поставок БП, посетить 3 строя, 2 помощи на призыве
С ст. мичмага на мл. лейтенанта - 20 поставок БП, посетить 3 строя, 3 помощи на призыве
С мл. лейтенанта на лейтенанта - 15 поставок БП, посетить 2 строя, 3 помощи на призыве, провести 3 лекции и 1 тренировку (1 строй)
С лейтенанта на ст. лейтенанта - 15 поставок БП, посетить 2 строя, 3 помощи на призыве, провести 6 лекций и 2 тренировки (2 строя)
С ст. лейтенанта на капитана - за хорошие и качественные отчеты на протяжении времени с РПшками, тренировками и лекциями (по решению адмирала)
С капитана на контр-адмирала - за хорошие и качественные отчеты на протяжении времени (по решению адмирала)
На вице-адмирала - по обзвону

ВАЖНО!

На каждой тренировке или РП задании Вы обязаны сделать 3 скриншота!
Все доказательства должны быть с временем и датой работы ((c /time))
1 строй = посетить лекцию и тренировку или РП задание
Скриншоты на посту делать каждые 10 минут.
Также при нахождении на посту обязательно делать отчет в рацию, о том как стал, через каждые 10 минут вместе с скрином, и по окончании поста также отчет.

Если какого-либо пункт для повышения не может быть принят, то адмирал может одобрить отчет за хорошую помощь и работу во благо организации (применительно для младшего состава старшина - ст. мичман).


​