Я решил сделать балловую систему повышения т.е за каждое выполненный пункт будете получать определённое кол-во баллов. Дорогие сотрудники "Администрации Батырево" в данной теме ,вы сможете узнать как вы можете получить повышение в АБ Система является бальной и включает в себя определенные нормы выполнения, которые будут переводиться в бальную шкалу. В проделанной работе обязательно должно быть разнообразие заданий. За не соблюдению данной системы или попытку обмана, сотрудник будут незамедлительно уволен и занесен в ОЧС и ЧС структуры. Лидер вправе выдавать доп. баллы на свое усмотрение (max 10). Срок действия скриншотов - неделя. Запрещено повторно использовать скриншоты (от прошлого повышения). Критерии повышения: Охранник - Нач. Охраны |Набрать 25 баллов Нач. охраны - Секретарь | Набрать 40 баллов Секретарь - Адвокат | Набрать 60 баллов Баллы: Посещение Гл. РП - 7 баллов. Посещение РП ситуации - 5 баллов. Посещение тренировки - 4 балла. Прослушка всех лекций в строю - 3 балла. Помощь на собеседовании - 5 баллов. Контроль(охрана/проверка) на собеседования (1 собеседование) - 5 баллов. Проведение тренировки(для нач.охраны) - 3 балла. Вызов сотрудников с выходного дня(для секретарей) - 3 балла. Пост (с докладами в рацию) - 5 баллов (за каждые 30 мин). by. Black_Corleone
