РЕШЕНО Danil_Alekseevih // МВД // Вопрос // Artur

1. Ваш никнейм: - Wolfgang_Nevraev
2. Никнейм нарушителя: - Danil_Alekseevih
3. Суть жалобы: - (в предыдущей жалобе я что-то забыл про заголовок, в связи с другими жалобами, где допущено без гос.фракции заголовок писать).
Для общего представления, я бы хотел обсудить тему моего исключения из подразделения ОСН «Гром», лидером МВД Данилом Алексеевичем. Я попытался узнать, в итоге получал подобные ответы:
- ''Потому что приказ''
- ''Я считаю вы не нужны данном подразделении''.
и т.д.
Меня интересует только РП процесс.

Если касаться процесса РП. Я находился в этом подразделении ещё до данного лидера, я прекрасно справлялся со своими обязанностями и возложенными на меня задачами, не нарушал. При министре Алексеевиче же, я нарушил то ли субординацию, то ли неверную фуражку - не суть, нарушение было незначительное, а далее я получил за него дисциплинарное взыскание в виде выговора, т.е уже отгрёб, но это было за несколько дней или недель до того момента, как меня исключил данный лидер с этого подразделения, значит не в этом причина. Не так давно, буду откровенен, потому что с уважением к вам отношусь, я нарушил РП термин - ТК. Но есть одно но, в виде того, что я был на расстоянии от него, далее был в маске, а также сняты опознавательные знаки(всё с РП), т.е министр не мог знать - кто? - скрывается за маской, не мог предполагать, что это именно я, а далее через несколько минут прилетает очень резкий приказ от него в рации, то что я исключён из подразделения. Тут я вижу необоснованные действия от лидера, он мне даже причину объяснить не смог, за то смог нагрубить своим предупреждением - приказываю не перечить, иначе выговор. Выходит, то что он просто захотел, отдал приказ и исключил с подразделения, без объяснения на то. Ладно я, а как же другие игроки? Он так если каждый раз делать будет, из этого ничего хорошего не выйдет. У них возможно не будет такой выдержки, как у меня, и они психанут из-за такого лидера. Что будет являться для них 1) стрессом, 2) поводом нарушать, чтобы выплеснуть энергию, 3) поводом хотения, чтобы сменился лидер (т.е жалобы), 4) Поводом уменьшения интереса к проекту/процессам протекающим в игре. Я думаю такого допускать нельзя, поэтому я решил разобраться через опытного администратора.
Если коснуться нон рп линии - ТК, и лидер знает кто за маской, то конечно да, мог исключить, но тут рп линия, а он берёт и исключает, причём именно меня.
4. Обязательно скриншот/видеозапись от своего лица: -
Общение с ним в рации - https://vkvideo.ru/video642495385_456240417?list=ln-pno1y7gOGuSPtabdZV
time code - 0:23, 4:42
Смотреть нужно весь диалог от начала и до.
Выдаёт форму - https://vkvideo.ru/video642495385_456240418?list=ln-5pSLpzeZCyfNOsBZ8X
time code - 3:01
Смотреть с 0:30 и до конца.

​

 

Ответ на жалобу:
Ваше исключение из подразделения ОСН «Гром» связано с несколькими факторами, которые я опишу ниже:

1) Дисциплинарные нарушения. Вы упомянули о том, что ранее получили дисциплинарное взыскание в виде выговора. Это, безусловно, правда, вы неоднократно получали выговоры - это говорит о том, что у вас уже были замечания по поведению, что является важным моментом в анализе вашего статуса в подразделении.

2) Нарушение РП процессов. Вы также указали на нарушение РП терминов, что имеет критическое значение для соблюдения игровой атмосферы и правил. Важно отметить, что нарушение РП оказывают негативное влияние на весь коллектив, так как это может дестабилизировать процесс взаимодействия между игроками.

3) Отсутствие уважительного отношения к лидерству. Ваши слова о том, что лидер "не смог объяснить" причину исключения, возможно, связаны с требованиями, которые были к вам, как к члену подразделения. Лидерство подразумевает принятие жестких решений для поддержания порядка и дисциплины, и это может иногда восприниматься как строгий подход.

4) Ваши слова о том, что данный лидер может вызвать стресс у игроков и стать причиной их недовольства, воспринимаются как попытка "давить" на администрацию жалостью и опасениями о возможных последствиях. Каждый игрок должен понимать, что стабильность и порядок в подразделении являются важными факторами, и решения о исключениях принимаются на основе дисциплинарных мер, а не эмоциональных факторов.

Эти аспекты были учтены при принятии решения об исключении вас из подразделения. Мы стремимся сохранять дисциплину и творческую атмосферу в игре, и ваше исключение именно это и отражает.
​

Если рассмотреть ситуацию с точки действий министром внутренних дел, я бы рассмотрел текущую ситуацию с практической точки зрения, то пришел бы к выводу, что мне не обязательно объяснять своему сотруднику причины своего решения об исключении кого-либо из МВД.
Каждое наше решение должно быть в интересах безопасности и эффективности работы, и порой требуется действовать быстро и решительно, не вдаваясь в детали. Важно помнить, что командная работа должна основываться на доверии и взаимопонимании.
Мое решение о отстранении должно восприниматься как шаг к защите остальных сотрудников подразделения "Гром". Это укрепит командный дух и позволит нам более эффективно взаимодействовать, ДОВЕРЯТЬ ДРУГ-ДРУГУ, обеспечивая безопасность и порядок в нашем обществе. Каждый шаг к улучшению ситуации в подразделении, в конечном итоге, приведет к более высоким результатам.
​

 

Передам.​