Давайте так . Как вижу вы и сами использовали тайзер nonrp , вам предупреждение устное не делать так . Они будут оба наказаны по уставу 2.1 и 2.17
1. Выговор за прогул раб.дня не могу выдать , т.к. он в раб.форме . 2. Для Дб мало доказательств. || Будет наказан по 3.8 Сотрудник администрации обязуется носить галстук, должности на которой он находиться.
1) Ваш игровой ник::Tim_Aisin2) Ник нарушителя:Ivan_Pol3) Что нарушил сотрудник:НонРп Шокер!4) Док-ва нарушения c /time:https://imgur.com/a/wrRMYRi
1) Ваш игровой ник::Tim_Aisin2) Ник нарушителя:Vova_Hooligan3) Что нарушил сотрудник:Т/С не по званию!4) Док-ва нарушения c /time:https://imgur.com/a/O7bwnWB
1) Ваш игровой ник: Evgeniy_Hardy 2) Ник нарушителя: Vindan_Morgan (Возможно не ваш.) 3) Что нарушил сотрудник: Стрелял по машине и сотруднику ГИБДД. 4) Док-ва нарушения c /time: https://imgur.com/a/FmP0sab
1) Ваш игровой ник:: Frank_Trunovskiy 2) Ник нарушителя: Francisco_Alvarez 3) Что нарушил сотрудник: Мг от заместителя (Прошу провести беседу с данным заместителем и дать ему пару лекций на тему МГ)(Как я знаю что писать в игровой чат "Лидер" это МГ) 4) Док-ва нарушения c /time: https://imgur.com/a/YPnNAW7
Добрый вечер.Если вы не знали,то слово "Лидер" это не мг,а тот человек который руководит какой-либо фракцией. Ожидайте ответа лидера.
1) Ваш игровой ник: Evgeniy_Xabarov 2) Ник нарушителя: Dima_Darksize 3) Что нарушил сотрудник: предложил накинуться насваем. Смею предположить, что он наркоша. 4) Док-ва нарушения c /time: https://yapx.ru/u/FLGJB
1) Ваш игровой ник: Oscar_Wood 2) Ник нарушителя: Pemp_Torezz 3) Что нарушил сотрудник: не подчиняеться руководству, а так-же нарушает субординацию. 4) Док-ва нарушения c /time: https://imgur.com/XKl2z17
1) Ваш игровой ник: Oscar_Wood 2) Ник нарушителя: 3) Что нарушил сотрудник: ТК+оскорбление,+ МГ. 4) Док-ва нарушения c /time: 1.https://imgur.com/pzgvqys - ТК 2. https://imgur.com/PNIEjaI - МГ
1) Ваш игровой ник: Artyom_Immortal 2) Ник нарушителя: Kostya_Mazzoni 3) Что нарушил сотрудник: Dm + NonRP tazer - Проф.непригодность) 4) Док-ва нарушения c /time: